庆云县人民政府

庆云县退役军人事务局2022年政府信息公开工作年度报告

发布时间:2023年01月10日

庆云县退役军人事务局2022年政府信息公开工作年度报告.doc

庆云县退役军人事务局2022年政府信息公开工作年度报告.pdf

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(国务院令第711号,以下简称《条例》)、《中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式》(国办公开办函〔202130号)要求,现公布庆云县退役军人事务2022年政府信息公开工作年度报告。

本报告包括总体情况,行政机关主动公开政府信息的情况,行政机关收到和处理政府信息公开申请的情况,因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼的情况,政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况,其他需要报告的事项个部分。除特别说明以外,所列数据统计时限为202211日至20221231日。公众可在庆云县政府门户网站(http://www.qingyun.gov.cn)政府信息公开专栏中查看和下载本报告。

一、  总体情况

2022年,庆云县退役军人事务局认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》和县委、县政府有关工作要求,进一步加强信息公开队伍建设,完善信息公开工作机制,推动信息公开工作创新,退役军人工作更加公开透明,切实保障了群众的知情权、参与权和监督权,做到了依法规范、及时有效、真实准确,一年来信息公开工作取得明显成效。

(一)主动公开

制度建设更加规范,根据《2022年德州市政务公开工作要点》要求,对年度任务进行了分解分工。充分发挥微信公众号的窗口和服务平台的作用,对单位的工作动态、负责人信息、机构职能进行了公开。全年退役军人事务局政府网站共发布各类信息18条,同比增加2.3%。其中新闻要闻类信息(含转载国务院、省政府信息、通知公告)0条、政策文件类信息0条、政策解读类信息13条、政府重要会议信息0条,其他各类信息5条。立足群众关心关注的热点,积极回应社会关切,政府文件公开率、重要政策解读率公开率均为100%。召开新闻发布会1场、组织政府开放日活动0次、参与在线访谈活动0场。

 

(二)依申请公开

全年共受理政府信息公开申请0件,申请数量较去年上升0%。

(三)政府信息管理

政府信息公开管理制度进一步完善,根据年度工作要点及时调整庆云县退役军人事务局主动公开目录。加大规范性文件主动公开,全年制发规范性文件0件,废止0件,现行有效0件。

(四)政府信息公开平台建设

优化政府网站互动交流、办事查询、网站搜索等功能,提升政府网站实用性和便民性。在信息公开专栏新建优化政策法规、双拥文化专题2个,庆云县退役军人事务局全年新建优化信息公开专栏发布信息18条。加大政务新媒体公开力度,庆云县退役军人事务局微信公众号全年发布信息218条。

(五)监督保障

加强日常工作的监督指导,目前庆云县退役军人事务局政务公开办公室共有专职工作人员1名。全年举办业务培训2次,培训各级各部门分管和负责同志22人次。

  二、行政机关主动公开政府信息的情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年制发件数

本年废止件数

现行有效件数

规章

0

0

0

行政规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

0

第二十条第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

0

行政强制

 0

第二十条第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

行政事业性收费

 0

三、行政机关收到和处理政府信息公开申请的情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,

等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及三安全一稳定

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新

出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请

0

0

0

0

0

0

0

3.其他

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

0

0

0

0

0

0

0

 

四、因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼的情况

行政复议

行政诉讼

结果

维持

结果纠正

其他结果

尚未

审结

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他

结果

尚未

审结

总计

结果维持

结果

纠正

其他

结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

 

五、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况

2022年,我局政务公开工作虽然取得了一定成效,但由于业务工作有较强政治敏感性,按照保密工作要求,大量工作内容无法公开,导致信息公开缺乏及时性和全面性,与公众的需求还存在差距。2023年,将按照全县政府信息公开工作部署要求,进一步加大政府信息公开工作的统筹力度,拓宽信息公开渠道,丰富信息发布形式,加强业务知识学习,充分利用好门户网站和微信公众号,将政府信息公开工作作为加强机关作风建设和树立退役军人事务部门良好形象的重要举措。

六、其他需要报告的事项

(一)收取信息处理费的情况

依据《政府信息公开信息处理费管理办法》,本年度未收取信息处理费。

(二)本行政机关落实上级年度政务公开工作要点情况

对照2022年德州市政务公开工作要点,梳理出7项年度重点任务,目前7项任务均已落实到位。

(一)规范开展政府信息公开。建立政府信息公开属性集中认定制度,政府文件均落实了“先确定公开属性,再运转呈签”的办文程序。提高依申请公开办理工作服务水平。

(二)推进政策精细化解读。建成退役军人政策文件解读专栏”,规范解读程序,开展领导解读、专家问答等多种形式解读。

(三)加强组织领导,建立了局主要领导亲自抓、分管领导具体抓、具体工作专人干的工作机制,安排专人负责全局信息公开维护和更新,并认真做好年度报告编制、年度信息公开统计报表和政府网站年度报表等数据统计和报送工作。

(四)将政务公开列入局重点工作,责任细化到各科室单位,按月总结并统计工作进展情况,结合效能建设、电子政务等工作加以推进落实。

(五)多渠道监督。坚持内部监督和社会监督相结合体系,对外公布投诉举报电话,推进人民群众监督和舆论监督,及时反馈群众呼声。

)抓好工作落实。梳理形成本市政务公开重点任务工作台账,明确责任主体和时限要求。对去年未完成的工作开展了“回头看”。将政务公开重点工作任务完成情况纳入政府信息公开工作年度报告,接受社会监督。

(七)完善工作机制,围绕政府信息公开的范围、内容、形式等,建立健全信息公开审核、保密安全制度,要求遵循“谁公开、谁审查、谁负责”和“先审查、后公开”的原则,对拟公开的信息均应进行逐级审核,确保内容准确、表述规范,可公开,做到全程留痕、有据可查。

(三)本行政机关人大代表建议和政协提案办理结果公开情况

2022年,庆云县退役军人事务承办级人大代表建议0件,级政协提案0件,除不予公开,办理结果均已在市政府门户网站建议提案专栏进行公开。

(四)本行政机关年度政务公开工作创新情况

做到各类文件格式规范、要素齐全,在政府网站的政务公开专栏集中公开。同时结合本单位实际,创造性融入文件管理、多主题检索等功能,将文件的集中规范公开和长期管理运用结合起来,逐步优化完善文件的动态更新工作机制。

(五)本行政机关政府信息公开工作年度报告数据统计需要说明的事项

无。

(六)本行政机关认为需要报告的其他事项

无。

(七)其他有关文件专门要求通过政府信息公开工作年度报告予以报告的事项

无。 

 

 

庆云县退役军人事务

                                                                          2023113